Frequently Asked Questions

Wat is PPP?

PPP staat voor 'the People Part of Profit'. De menselijke resources binnen elke organisatie bepalen het succes van binnenuit, en het vertrouwen vanuit de markt. Winst en resultaat zijn een gevolg van de inzet en betrokkenheid van mensen. Een onmisbaar aandeel voor een bedrijf dat wil floreren.

 

Houdt onze HR zich dan niet al bezig met de mensen?

Echt ontwikkelen op de menskant gaat verder dan de afdeling HR. De hele organisatie werkt mee aan een beter collectief en HR kan daarin perfect ondersteunen naast de gebruikelijke werkzaamheden. Impementatie van PPP dient een organisatiebreed gedragen principe te zijn waar iedereen een rol in speelt.

 

Waarom moet ik BUZZBEE bellen?

Met BUZZBEE haal je een innovatieve manier van ontwikkelen in huis, die prima past bij alle vormen van procesverbetering en die zich richt op de zachte kanten van de menselijke werkomgeving. Eén van de oprichters van BUZZBEE, Mark Ernst, is met jarenlange ervaring als organisatiecoach de geestelijk vader van de gedachte achter PPP.

 

Wat bedoelen jullie met 'concepten'?

De ontwikkelmethoden van BUZZBEE zijn gebaseerd op deelthema's binnen het gedachtengoed van PPP. Elk thema bevat een speerpunt dat in concept is uitgewerkt. Wij ontwikkelen organisaties, of delen daarvan, per concept of in zijn geheel op alle thema's. Dit is maatwerk per organisatie.

 

Hoe berekenen jullie de prijzen?

Prijzen worden bepaald aan de hand van de gewenste ontwikkel temathiek. Dit kan in de vorm van een ontwikkel-abonnement per medewerker óf een fixed fee per ontwikkelconcept, gerelateerd aan het aantal deelnemers.

Wat is full-concept

Bij full-concept ontwikkeling wordt een traject ingezet voor lange termijn, waarbij alle thema's aan de orde komen om de gehele organisatie mee te nemen in de principes van PPP. Full-concept bewijst zich het beste in abonnements vorm. Een bescheiden maandelijkse ontwikkelfee per medewerker maakt de kosten overzichtelijk en de resultaten meetbaar.

 

Wat is Pay-per-Concept

Uiteraard is het ook mogelijk om deelthema's in te zetten, afhankelijk van de ontwikkelwens. Per concept wordt focus gebracht en expertise ingezet, om optimaal resultaat te bereiken op dat specifieke onderdeel.

 

Hoe maak ik een afspraak met BUZZBEE?

U kunt ons natuurlijk altijd bellen, of kijk op onze website welke mogelijkheden wij nog meer bieden. Nieuw is het maken van een video-afspraak, omdat wij begrijpen dat het niet altijd mogelijk is dat wij bij u langskomen op locatie. Op deze manier kunnen wij persoonlijk al uw vragen beantwoorden en eventuele vervolgafspraken inplannen.

 

Wij zijn al bezig met een traject, dan hebben we BUZZBEE toch niet meer nodig?

De filisofie van PPP en onze focus voor ontwikkeling zijn uitstekend toe te passen naast bestaande processen of reeds ingezette trajecten. Juist datgene waar andere methoden of de bekende principes tekort schieten, namelijk de menselijke factor, is waar BUZZBEE in uitblinkt en waar u mee kunt scoren,

 

Kunnen jullie onze organisatie op afstand ondersteunen?

Jazeker! Mede door de corona-crisis in 2020 is ook voor ons het werken op afstand verder ingeburgerd. Veel van one communicatie gebeurde al op afstand, en nu hebben wij daar de video-afspraken aan toegevoegd en onze online portals uitgebreid.

Wil je iets anders weten? Neem contact op.

Frequently Asked Questions

Wat is PPP?

PPP staat voor 'the People Part of Profit'. De menselijke resources binnen elke organisatie bepalen het succes van binnenuit, en het vertrouwen vanuit de markt. Winst en resultaat zijn een gevolg van de inzet en betrokkenheid van mensen. Een onmisbaar aandeel voor een bedrijf dat wil floreren.

 

Houdt onze HR zich dan niet al bezig met de mensen?

Echt ontwikkelen op de menskant gaat verder dan de afdeling HR. De hele organisatie werkt mee aan een beter collectief en HR kan daarin perfect ondersteunen naast de gebruikelijke werkzaamheden. Impementatie van PPP dient een organisatiebreed gedragen principe te zijn waar iedereen een rol in speelt.

 

Waarom moet ik BUZZBEE bellen?

Met BUZZBEE haal je een innovatieve manier van ontwikkelen in huis, die prima past bij alle vormen van procesverbetering en die zich richt op de zachte kanten van de menselijke werkomgeving. Eén van de oprichters van BUZZBEE, Mark Ernst, is met jarenlange ervaring als organisatiecoach de geestelijk vader van de gedachte achter PPP.

 

Wat bedoelen jullie met 'concepten'?

De ontwikkelmethoden van BUZZBEE zijn gebaseerd op deelthema's binnen het gedachtengoed van PPP. Elk thema bevat een speerpunt dat in concept is uitgewerkt. Wij ontwikkelen organisaties, of delen daarvan, per concept of in zijn geheel op alle thema's. Dit is maatwerk per organisatie.

 

Hoe berekenen jullie de prijzen?

Prijzen worden bepaald aan de hand van de gewenste ontwikkel temathiek. Dit kan in de vorm van een ontwikkel-abonnement per medewerker óf een fixed fee per ontwikkelconcept, gerelateerd aan het aantal deelnemers.

Wat is full-concept

Bij full-concept ontwikkeling wordt een traject ingezet voor lange termijn, waarbij alle thema's aan de orde komen om de gehele organisatie mee te nemen in de principes van PPP. Full-concept bewijst zich het beste in abonnements vorm. Een bescheiden maandelijkse ontwikkelfee per medewerker maakt de kosten overzichtelijk en de resultaten meetbaar.

 

Wat is Pay-per-Concept

Uiteraard is het ook mogelijk om deelthema's in te zetten, afhankelijk van de ontwikkelwens. Per concept wordt focus gebracht en expertise ingezet, om optimaal resultaat te bereiken op dat specifieke onderdeel.

 

Hoe maak ik een afspraak met BUZZBEE?

U kunt ons natuurlijk altijd bellen, of kijk op onze website welke mogelijkheden wij nog meer bieden. Nieuw is het maken van een video-afspraak, omdat wij begrijpen dat het niet altijd mogelijk is dat wij bij u langskomen op locatie. Op deze manier kunnen wij persoonlijk al uw vragen beantwoorden en eventuele vervolgafspraken inplannen.

 

Wij zijn al bezig met een traject, dan hebben we BUZZBEE toch niet meer nodig?

De filisofie van PPP en onze focus voor ontwikkeling zijn uitstekend toe te passen naast bestaande processen of reeds ingezette trajecten. Juist datgene waar andere methoden of de bekende principes tekort schieten, namelijk de menselijke factor, is waar BUZZBEE in uitblinkt en waar u mee kunt scoren,

 

Kunnen jullie onze organisatie op afstand ondersteunen?

Jazeker! Mede door de corona-crisis in 2020 is ook voor ons het werken op afstand verder ingeburgerd. Veel van one communicatie gebeurde al op afstand, en nu hebben wij daar de video-afspraken aan toegevoegd en onze online portals uitgebreid.

Wil je iets anders weten? Neem contact op.

Scroll naar top